Campanha Salarial 2015: Pauta de reivindicações será entregue pelas Seções Sindicais
Conforme
aprovado em reunião da Diretoria Plena do Sindsep-DF, realizada no início de
fevereiro, nesta quarta-feira (25/02), o Sindsep-DF, em conjunto com as suas
Seções Sindicais, entregará aos ministros e dirigentes de autarquias e
fundações a pauta geral e específica de reivindicações do funcionalismo
público. A programação é que o documento seja entregue na primeira hora da
manhã e em seguida, os servidores se dirijam para a concentração do ato
nacional de lançamento da Campanha Salarial 2015, em frente ao Ministério do
Planejamento (bloco K). Concentração a partir das 9h.
Até
o momento 19 setores já elaboraram a pauta específica de reivindicações e
encaminharam a Secretaria Geral do Sindsep-DF para redação e formatação em
papel timbrado. São eles: Advocacia-Geral da União (AGU); Anistiados (Lei
8.878/94); Demitidos do Governo Collor; Departamento
de Polícia Federal (DPF); Fundação Nacional de Saúde (Funasa); Fundo Nacional
do Desenvolvimento da Educação (FNDE); Fundação Nacional do Índio (Funai); Hospital das Forças Armadas (HFA);
Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária (Incra); Instituto Nacional
de Meteorologia (INMET); Ministério da Ciência, Tecnologia e Informação (MCTI);
Ministério da Cultura (MinC); Ministério da Educação (MEC); Ministério da
Fazenda; Ministério da Justiça (MJ); Ministério da Saúde (MS); Ministério do
Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG); Ministério do Trabalho e Emprego
(MTE); e PDVistas (ex-servidores que aderiram ao Plano de Demissão Voluntária do
Governo FHC).
O
secretário-geral do Sindsep-DF, Oton Pereira Neves, ressalta que é muito
importante os servidores se organizarem tanto para a entrega da pauta de
reivindicações no gabinete do dirigente do seu órgão, quanto para o ato
nacional em frente ao bloco K. “Este é o momento de exigirmos a imediata
abertura das negociações, visto que em janeiro recebemos a última parcela do
reajuste conquistado em 2012 e para 2016 não há previsão de aumento salarial ou
dos benefícios. Dependemos da nossa luta”, afirmou. Vale lembrar que para
garantir o reajuste salarial e dos benefícios há a necessidade de previsão dos
recursos financeiros na Lei Orçamentária Anual (LOA), que está em fase de
elaboração pelo Executivo e será encaminhada ao Legislativo até 31 de agosto
deste ano.
Fonte: Imprensa Sindsep-DF
