IMBEL reapresenta proposta de reajuste zero
No dia 20 de junho, em reunião com os sindicatos representativos dos trabalhadores da Indústria de Material Bélico do Brasil (IMBEL), a direção da empresa voltou a apresentar proposta com zero de reajuste salarial e dos benefícios para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2018/2019, cuja data-base foi em 1º de abril. A proposta é idêntica a anterior, apresentada em 4 de abril pela empresa e já rejeitada por unanimidade pelos trabalhadores de Brasília, em assembleia realizada dia 11 de maio.
O secretário-geral do Sindsep-DF, Oton Pereira Neves, contestou o argumento da direção da IMBEL de que está se esforçando para dar continuidade aos atuais salários e benefícios, mantendo o orçamento da empresa, visto que o governo tem dispensado tratamento diferenciado aos trabalhadores das estatais, concedendo índice de reajustes salariais variados.
A IMBEL solicitou aos sindicatos que informem até o dia 30 de julho a posição dos trabalhadores em relação a proposta reapresentada. O Sindsep-DF vai agendar assembleia nos próximos dias para submeter o ACT a votação.
Programa de Demissão na Pressão
Na reunião, o vice-presidente da empresa, Américo Paysan Valdetaro Filho, deixou claro que a IMBEL tem interesse na redução do seu quadro de pessoal, o que torna evidente que a falta de proposta da empresa corrobora com a intenção de criar dificuldades para o empregado público, levando-o a pedir demissão.
O que, na avaliação de Neves, é uma posição “extremamente antitrabalhador e sobretudo mais uma atitude característica desse governo que depõe contra a soberania nacional, visto que a IMBEl é uma das empresas públicas criadas ainda no império, junto com o Banco do Brasil, a Casa da Moeda, os Correios e a Imprensa Nacional.
Fonte: Imprensa Sindsep-DF
